共筑绿色未来，诚邀英才加盟

在当今全球能源转型和绿色发展的浪潮中，新能源产业作为推动经济社会高质量发展的关键力量，正以前所未有的速度蓬勃发展，作为这一领域的佼佼者，河北银隆新能源有限公司（以下简称“河北银隆”）凭借其在锂离子电池、电动汽车、储能系统等领域的深厚技术积累和市场布局，持续引领行业创新与发展，为进一步扩大公司规模，提升技术实力，增强市场竞争力，河北银隆现面向社会公开招募一批高素质、高技能的人才,共同开启绿色能源的新篇章。

公司简介

河北银隆成立于2008年，总部位于河北省邯郸市，是一家集研发、生产、销售于一体的大型新能源企业，公司致力于新能源电池及储能系统的研发与应用，产品广泛应用于电动汽车、公共交通、家庭储能、商业储能等多个领域，凭借其卓越的研发能力、先进的生产技术和完善的服务体系,河北银隆已成为国内外新能源市场的领军企业之一。

最新招聘岗位及要求

研发工程师（电池材料方向）

• 岗位职责：负责锂离子电池正负极材料、电解液等关键材料的研发与改进，参与新产品的设计与开发，优化生产工艺流程,提升产品性能与降低成本。
• 任职要求：化学、材料科学等相关专业硕士及以上学历，具备扎实的理论基础和实验操作技能,有相关领域研发经验者优先。

结构工程师（电池包设计）

• 岗位职责：负责锂离子电池包的结构设计与优化，确保电池包的安全性、可靠性和轻量化,参与电池包测试与验证工作。
• 任职要求：机械设计、材料科学等相关专业本科及以上学历，熟悉CAD/CAE软件,有电池包设计或相关领域工作经验者尤佳。

销售工程师（国内外市场）

• 岗位职责：负责公司产品在国内外市场的推广与销售，维护客户关系，分析市场动态,制定销售策略与计划。
• 任职要求：市场营销、国际贸易等相关专业本科及以上学历，具备良好的沟通能力和市场分析能力,有新能源行业销售经验者优先。

生产管理专员（质量管理）

• 岗位职责：负责生产过程中的质量控制与监督，确保产品符合公司及客户的质量标准,参与质量管理体系的建立与维护。
• 任职要求：质量管理、工业工程等相关专业本科及以上学历，熟悉ISO9001等质量管理体系,有生产管理或质量管理经验者优先。

人力资源专员（招聘与培训）

• 岗位职责：负责公司人力资源的招聘、培训与管理工作，包括简历筛选、面试安排、培训计划制定与执行等。
• 任职要求：人力资源管理、心理学等相关专业本科及以上学历，具备良好的沟通与组织协调能力,有HR工作经验者优先。

公司福利与职业发展

• 薪酬福利：公司提供具有竞争力的薪资待遇，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等；五险一金齐全，并额外提供商业保险；年度体检、节日福利、员工宿舍（或住房补贴）等。
• 培训与发展：河北银隆重视员工个人成长与职业发展，提供系统的入职培训、在职技能培训及海外研修机会；设立“人才发展计划”,为优秀员工提供晋升通道和广阔的职业发展空间。
• 工作环境：公司位于环境优美、交通便利的工业园区内，拥有现代化的办公设施和实验室；倡导开放、包容的企业文化,营造积极向上的工作氛围。
• 创新平台：鼓励创新思维与团队合作，设立“创新项目基金”，支持员工参与新技术、新产品的研发与应用；定期举办技术交流会、行业论坛等活动,促进知识共享与行业交流。

应聘方式与流程

1. 简历投递：请将个人简历发送至公司招聘邮箱[email protected]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+学历”,简历中请附上个人近照一张及联系方式。
2. 初筛与面试：人力资源部将对收到的简历进行初筛，符合条件的应聘者将通知参加面试（包括但不限于初面、终面）,面试形式包括现场面试和视频面试两种方式。
3. 综合评估与录用：公司将对通过面试的应聘者进行综合评估（包括背景调查、专业能力测试等），并择优录用,录用通知将以电话或电子邮件形式发出。
4. 入职准备与培训：被录用者需按要求完成入职前的各项准备工作（如体检、签订劳动合同等）,并参加公司组织的入职培训。
5. 正式上岗：完成所有入职手续后，新员工将正式成为河北银隆的一员,开始新的职业生涯旅程。